Das Galli Training Center betreut seine Teilnehmer verantwortungsvoll in der persönlichen Entwicklung.
Das Galli Training Center arbeitet mit den Modulen der Galli Methode®.
Wir gehen davon aus, das Lernen nur funktioniert, wenn alle drei Ebenen: Körper, Geist und Gefühle gleichermaßen berücksichtigt werden. Alle unsere Angebote, ob Workshops, Trainings oder Ausbildungen sind dementsprechend konzipiert.
Durch eine realitätsnahe Simulation von Kommunikationsprozessen, eine nachfolgende individuelle Rückmeldung und individuelle Hinweise zu Entwicklungsprozessen gelingt es uns, Konflikte „spielend“ zu lösen und entscheidende Schritte für die Persönlichkeit zu geben. Ein optimales Probehandeln ist möglich, die Teilnehmer üben neues, zielorientiertes Verhalten.

·       weckt den eigenen Künstler
·       löst spielerisch Konflikte
·       macht Kommunikation lebendig und effektiv
·       verbessert die eigene Präsenz und Präsentation
·       bringt umfassenden Erfolg

Unsere Honorarkräfte bringen unterschiedliche berufliche Qualifikationen und Fachkompetenzen in die Trainings ein und kooperieren eng mit der Galli Training Center Leitung und relevanten Praxisstellen. Alle Honorarkräfte sind selber nach der Galli Methode^® ausgebildete Trainer, die über Praxiserfahrung verfügen.

In regelmäßigen Abständen bilden wir die pädagogischen Honorarkräfte in ihren fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiter. Wir begleiten auch deren persönliche Entwicklungsprozesse und konzipieren für und mit unseren Kunden passgenaue Angebote der Qualifizierung und Weiterentwicklung des pädagogischen Arbeitsfeldes.
Seit 2013 liegt für alle wöchentlichen Trainings-Angebote die Berechtigung als Bildungsurlaub durch das Hessische Bildungsministerium vor.

Wir verstehen Bildung und persönliche Entwicklung als einen lebenslangen, sozialen und interaktiven Prozess. Gute, verlässliche Beziehungen zu den Trainern sind uns wichtig.
Eine respektvolle Interaktion zwischen Trainern und Kunden sowie ein anregungsreiches Umfeld sind wichtige Voraussetzungen für das Gelingen persönlicher Lernprozesse. Mit individueller Förderung, sowie in Gruppenprozessen stärken wir das Selbstbewusstsein und die Autonomie der Teilnehmer.
Nach unserem Verständnis steht Persönlichkeitsentwicklung allen Menschen gleichermaßen zu. Allen Kunden begegnen wir deshalb einladend und mit Angebotsformen einer inklusiven Pädagogik.

Unser Anspruch ist es, beste Persönlichkeitsentwicklung zu leisten, zu fördern und zu unterstützen. Werte und ein fachlich fundiertes Grundverständnis sind uns dabei wichtig. In unserer alltäglichen Arbeit reflektieren und konkretisieren wir die uns tragenden Werte und unser fachliches Grundverständnis.

Wir übernehmen Verantwortung für unsere Arbeit und den Gesamtprozess. Zur bestmöglichen Aufgabenerfüllung qualifizieren wir uns ständig weiter.

Unser Umgang miteinander ist respektvoll, offen und vertrauensvoll. Wir verpflichten uns zu zuverlässiger, kompetenter und zielgerichteter Zusammenarbeit. Prozesse der Weiterentwicklung unserer Arbeit und unserer Organisation gestalten wir partizipativ unter Beteiligung aller Fachbereiche. Unsere Prozesse und Zuständigkeiten sind geregelt und bekannt. Unsere Honorarkräfte nehmen ihre Aufgabe verantwortungsbewusst wahr und pflegen einen kooperativen Kommunikationsstil.

Zu externen Experten und Fachinstitutionen pflegen wir enge Kontakte. Vielfältige Kooperationen mit Partnern erweitern unseren fachlichen Horizont und unsere Handlungsmöglichkeiten.

Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit ist ein wichtiger Grundsatz unseres Handelns. Unser Training Center führen wir deshalb zukunftsgerichtet, damit auch nachfolgende Generationen von unseren Bildungsangeboten profitieren können.